Testes de software
O teste consiste em executar um
programa com a intenção de encontrar
erros, fornecer diagnósticos claros e
precisos para que sejam corrigidos.
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Conceitos de Testes e Qualidade, Resumos de Engenharia de Software
Conceitos de Testes e Qualidade..
Tipologia: Resumos
2020
Compartilhado em 13/03/2020
usuário desconhecido 🇧🇷
2 documentos
1 / 21
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Testes de software O teste consiste em executar umprograma com a intenção de encontrarerros, fornecer diagnósticos claros eprecisos para que sejam corrigidos.
Por que testar? Defeitos em softwares podem causar:
Problemas na implantação
Prejuízos
Prejuízos
Comprometimento da reputação da empresa
Retrabalho
E até mesmo danos físicos ou perda de vidahumana
Perfil do testador
Mente desafiadora e curiosa
Perfeccionista
Observador
Metódico
Metódico
Alto nível de concentração
Enxergar sempre além
Persistente
Perfil do testador
Outros itens são fundamentais para setornar bem sucedido na área de testes: Línguas: principalmente inglês e espanhol Línguas: principalmente inglês e espanhol Cursos Certificações
CTFL
- Foundation - Certified Tester, Foundation Level CTAL
Certified Tester, Full Advanced Level
CTAL /
CTAL
Certified Tester, Full Advanced Level
CTAL /
Certified Tester Advanced Level - Functional TesterCTAL-FT / Certified Tester Advanced Level - TechnicalTester CTAL-TT / Certified Tester Advanced Level - TestManager CTAL-TM
ALATS(Associação Latino-Americana de Teste de Software)
CBTS
- Certificação Brasileira de Teste de Software
Demanda
Alta demanda por mão-de-obra Área em crescimento Pouca informação na área acadêmica Pouca informação na área acadêmica Mentalidade de qualidade cada vez maisdisseminada
Cargos e salários
Estagiário: Competência: aprender uma nova carreira em uma área promissora de grandeem uma área promissora de grande crescimento. Salário: entre R$ 500,00 e R$ 1.000,00.
Cargos e salários
Testador pleno Competência: especificar e executar testes de software.testes de software. Salário: R$ 2.000,00 a R$ 5.000, Experiência: de 3 a 6 anos.
Cargos e salários
Testador Sênior Competência: especificar e executar testes de softwaretestes de software Salário: R$ 5.000,00 a 10.000, Experiência: 7 a 15 anos
Cargos e salários
Analista de testes Competência: especificar cenários de testes, planejar os testes.testes, planejar os testes. Salário: R$ 3.000,00 a R$ 6.000, Experiência: mais de 3 anos
Cargos e salários
Auditor de qualidade Competência: supervisionar e verificar Salário: R$ 3.000,00 a R$ 4.000, Salário: R$ 3.000,00 a R$ 4.000, Experiência: mais de 3 anos
Prime Control
Contatos
Everton Lopes Arantes E-mail: comercial@primecontrol.com.br Site: www.primecontrol.com.br Site: www.primecontrol.com.br Twitter: @primecontrol