VERIFICAÇÃO SUPLEMENTAR
Matriz de resposta
Estudante: Claudia Silva e Silva
Disciplina: Negociação e Administração de Conflitos
Turma: 0322-22_8
Objetivos da empresa
Obter ajuda do sindicato para tranquilizar e reestabelecer a paz com seus funcionários,
acabar com a greve deles e refazer algumas decisões. Assim o contrato com os chilenos
seja fechado, fazendo com que a empresa cresça se recupere, e retome da sua posição
no mercado interno.
Objetivos da contraparte
Fazer com que a greve mostre que eles são totalmente conta às decisões tomadas pela
empresa, fazendo assim com que a empresa as repense e refaça, para que eles possam
voltar a trabalhar, e que tudo seja justo e beneficie ambas as partes.
Matriz de concessões
1. Um contrato importantíssimo quase sendo fechado;
2. Possibilidade de uma pequena flexibilização para que ambas as partes saiam
satisfeitas;
3. Uma greve que já contempla 85% dos funcionários;
4. Uma Comissão de Representantes dos Empregados que se formou e deseja
apresentar as suas ideias;
5. Falta de transparência por parte da empresa, pois no momento da identificação
do problema, além de não compartilharem com a equipe, foram tomadas decisões
que afetariam grande parte do time, e a decisão foi unilateral (Chef X
Subordinado)
6. Prazo extremamente curto para que a greve acabe e o contrato possa ser
fechado;
7. Desfazer o mal-estar provocado por ainda não ter atendido plenamente algumas
solicitações de um acordo anterior, e só assim conseguindo ter ajuda do sindicato;
8. Sobrecarga de trabalho por conta da demissão de 35% dos funcionários.
Proposta viável para ambas as partes
Uma forma de ambas as partes saírem “bem” dessa situação é fazendo com que a
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