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trabajo listo resumen, Esquemas y mapas conceptuales de Psicología Escolar

ese resumen listo lsito listo listo

Tipo: Esquemas y mapas conceptuales

2024/2025

Subido el 05/04/2025

aslhy-milena-ortega-martinez
aslhy-milena-ortega-martinez 🇨🇴

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-ELEMENTOS:
-FONDO BLANCO: SE PROYECTARÁ EL
CONTENIDO
-EL PRODUCTO GRAFICO:DETERMINADO MARCO
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AFECTIVOS Y EMOCIONALES), LOS RECTOS
(ASPECTOS COGNITIVOS Y RACIONALES DEL
MISMO. )
-ALISIS
CONSTITUCIONAL:
CONTENIDO DE LOS
CAMPOS QUE APUNTAN
A LOS ASPECTOS MÁS
ESTABLES DE LA
PERSONALIDAD
ANÁLISIS
SITUACIONAL: ES EL
ESTADO DE LA
PERSONALIDAD EN EL
MOMENTO MISMO DE LA
PRUEBA (ORDEN)
(<EMPIEZA)(+TERMINA)
- La capacidad de relacionarse y la manera en
que es percibido lo afectivo y lo emocional.
<Persona generadora de contactos
+Orgánico : persona objetiva, inorgánico es
presumible un afecto penoso en el presente.
LOS CAMPOS
PROYECTIVOS.
- ORNICOS: 1, 2, 7 Y
8. (DIBUJOS
ANIMADOS O DE LA
NATURALEZA,)LO
AFECTIVO Y LO
EMOCIONAL.
- INORNICOS: 3, 4, 5
Y 6. (DIBUJOS
INANIMADOS O DE
OBJETOS) LO
RACIONAL,
PRAGTICO Y
OBJETIVO.
-Ambiciones, las metas, los objetivos y el Proyecto
de vida.
<Persona persistente, que asume la ambición, que
le da mucha importancia a sus metas.
+En el presente pueden haber sentimientos de
limitación y de incertidumbre.
-Cómo se comporta frente a sus ansiedades y
represiones
< Persona que enfrenta los problemas de
manera afectiva y poco racional.
+Problemas se abordan de forma práctica
- Campo del manejo y del cómo hace frente a la
energía vital
< Persona productiva y dinámica
+Dificultad para tomar decisiones
-Componentes cognitivos de la personalidad:
análisis, asociación
< Persona con deseos de realización intelectual,
+Persona que desconfía de sus capacidades
intelectuales, fantasiosa y poco realista.
- Actitud interpersonal al nivel de las relaciones de
trabajo.
<Persona sensible, empática y altruista
+Persona objetiva, satisface sus necesidades pero
tiene problemas para reconocer las del otro
- Ámbito propiamente Laboral, implicando la
capacidad para comprometerse con la norma,
<Persona con fuerte necesidad de protección
+Oportunismo o alto grado de independencia y
autonomía.

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-Autoconcepto, es decir, cómo el individuo se percibe a sí mismo <Si se siguió el orden de los cuadros, una fuerte tendencia a la normatividad, a lo metódico, organizado, a la manera de un obsesivo. .M E O E Í I .M E A AE .E E REI AR .NO OED NNIT

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-ELEMENTOS: -FONDO BLANCO: SE PROYECTARÁ EL CONTENIDO -EL PRODUCTO GRAFICO:DETERMINADO MARCO PREFIJADO,SIGNOS CURVOS (ESTADOS AFECTIVOS Y EMOCIONALES), LOS RECTOS (ASPECTOS COGNITIVOS Y RACIONALES DEL MISMO. ) -ANÁLISIS CONSTITUCIONAL: CONTENIDO DE LOS CAMPOS QUE APUNTAN A LOS ASPECTOS MÁS ESTABLES DE LA PERSONALIDAD ANÁLISIS SITUACIONAL : ES EL ESTADO DE LA PERSONALIDAD EN EL MOMENTO MISMO DE LA PRUEBA (ORDEN) (<EMPIEZA)(+TERMINA)

  • La capacidad de relacionarse y la manera en que es percibido lo afectivo y lo emocional. <Persona generadora de contactos +Orgánico : persona objetiva, inorgánico es presumible un afecto penoso en el presente. **LOS CAMPOS PROYECTIVOS.
  • ORGÁNICOS:** 1, 2, 7 Y
  1. (DIBUJOS ANIMADOS O DE LA NATURALEZA,)LO AFECTIVO Y LO EMOCIONAL. - INORGÁNICOS: 3, 4, 5 Y 6. (DIBUJOS INANIMADOS O DE OBJETOS) LO RACIONAL, PRAGMÁTICO Y OBJETIVO. -Ambiciones, las metas, los objetivos y el Proyecto de vida. <Persona persistente, que asume la ambición, que le da mucha importancia a sus metas. +En el presente pueden haber sentimientos de limitación y de incertidumbre. -Cómo se comporta frente a sus ansiedades y represiones < Persona que enfrenta los problemas de manera afectiva y poco racional. +Problemas se abordan de forma práctica
  • Campo del manejo y del cómo hace frente a la energía vital < Persona productiva y dinámica +Dificultad para tomar decisiones -Componentes cognitivos de la personalidad: análisis, asociación < Persona con deseos de realización intelectual, +Persona que desconfía de sus capacidades intelectuales, fantasiosa y poco realista.
  • Actitud interpersonal al nivel de las relaciones de trabajo. <Persona sensible, empática y altruista +Persona objetiva, satisface sus necesidades pero tiene problemas para reconocer las del otro
  • Ámbito propiamente Laboral, implicando la capacidad para comprometerse con la norma, <Persona con fuerte necesidad de protección +Oportunismo o alto grado de independencia y autonomía.