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Una revisión detallada de la normatividad vigente aplicable en seguridad y salud en el trabajo en colombia. Se aborda la jerarquía de la ley colombiana, la legislación sg-sst, la identificación de actividades que garanticen su cumplimiento y la imposición de multas y sanciones por incumplimiento de las normas. Además, se incluye un modelo de matriz de requisitos legales para la empresa eléctricos s.a.s.
Tipo: Esquemas y mapas conceptuales
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NORMATIVIDAD
DEL SG-SST
JERARQUÍA DE LA LEY COLOMBIANA
Pirámide de Hans Kelsen
CORTE CONSTITUCIONAL
CONGRESO DE LA REPÚBLICA
PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA
MINISTROS
LEY 9 Código Sanitario Nacional
RESOLUCIÓN 2400
Establece algunas disposiciones sobre vivienda Higiene y Seguridad en los establecimientos de trabajo.
RESOLUCIÓN 2013 Reglamentar la organización y funcionamiento de los comités de medicina, higiene y seguridad industrial en los lugares de trabajo y su funcionamiento.
RESOLUCIÓN 1016 Reglamenta la organización, funcionamiento y forma de los programas de salud ocupacional que deben desarrollar los patronos o empleadores en este país.
1979 1986 1989
LEGISLACIÓN SST
LEY 1562
Modifica el sistema de riesgos laborales y se dictan otras disposiciones en materia de salud ocupacional.
RESOLUCIÓN 1356
Crean comités de convivencia laboral.
DECRETO 1477 Expide la tabla de enfermedades laborales.
DECRETO 1072 Sistema de garantía de calidad del sistema general de riesgos laborales.
2012 2014 2015
Resolución 4927 Por la cual se establecen los parámetros y requisitos para desarrollar, certificar y registrar la capacitación virtual del SG-SST.
2016
NORMATIVIDAD SST
DECRETO 1072 DEL 2015 RESOLUCIÓN 0312 DE 2019
Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo
Libro 2: Régimen Reglamentario del Sector del Trabajo
Por la cual se definen los estándares mínimos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
Título 4: Riesgos Laborales
Capítulo 6: SG-SST
CIRCULAR 071 de 2020
Reporte de la autoevaluación de estándares mínimos del SG-SST al Ministerio de Trabajo
MATRIZ DE REQUISITOS
LEGALES
“Es la compilación de los requisitos normativos exigibles
a la empresa acorde con las actividades propias e
inherentes de su actividad productiva, los cuales dan los
lineamientos normativos y técnicos para desarrollar el
SG-SST, el cual deberá actualizarse en la medida que
sean emitidas nuevas disposiciones aplicables”.
Art 2.2.4.6.2. Decreto 1072 / 2015
MODELO MATRIZ DE
REQUISITOS LEGALES
EMPRESA: ELÉCTRICOS S.A.S.
NORMA AÑO DE EMISIÓN
ENTIDAD EMISORA
DISPOSICIÓN QUE REGULA
ART. APLICABLE
DESCRIPCIÓN DEL REQUISITO
EVIDENCIA CUMPLIMIENTO
RESPONSABLE
Resolución 2013 1986
Ministerio del Trabajo
Por la cual se reglamenta la organización y funcionamiento de los comités de medicina, higiene y seguridad industrial
Toda la resolución
instituciones, públicas oTodas las empresas e privadas, que tengan a suservicio diez o más trabajadores, están obligadasa conformar un Comité de Medicina, Higiene y SeguridadIndustrial, cuya organización y acuerdo con las normas delfuncionamiento estará de Decreto que se reglamenta ycon la presente Resolución.
Actas de votación y conformación del COPASST Actas de reuniones mensuales del comité Registro de capacitaciones dirigidas al comité
Líder SST
ACTIVIDAD ECONÓMICA: INSTALACIÓN Y MANTENIMIENTO DE EQUIPOS
FECHA DE ELABORACIÓN: DD 08 MM 01 AA 2021 FECHA ACTUALIZACIÓN: DD 23 MM 03 AA 2021