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Este documento aborda la estructura organizacional de las empresas y la importancia de implementar un organigrama. Explica el procedimiento para elaborar un organigrama, destacando cómo este permite tener un orden y control de los roles, jerarquías y puestos dentro de la organización. El organigrama se considera fundamental para determinar los roles de cada departamento y regular las jerarquías entre las diferentes áreas, definiendo claramente quiénes son los superiores dentro de la empresa. El documento proporciona una introducción a este tema clave de la gestión empresarial, ofreciendo una visión general de su relevancia y los pasos para su desarrollo.
Tipo: Apuntes
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