Mediación formal e informal, son dos formas para resolver un conflicto, pero que son
muy diferentes. Bien, como indica su nombre, la mediación formal es mas seria,
porque sigue pasos definidos, ósea que tiene estructura. La podemos ver en
situaciones de conflictos legales, laborales o en las escuelas, universidades y otros
centros.
La ventaja de esta es que lo que se acuerda tiene peso y valor legal, por su seriedad.
Pero entre las desventajas es que puede llevar tiempo ya que se debe estructurar
primero e incluso pagar al mediador.
Y luego eta la mediación informal, que claro, es esa forma de resolver conflictos que
siempre se usa, ya que no necesita de ningún profesional o ningún proceso difícil. Es
decir que su ventaja es que es mas accesible, no se necesita de un mediador
profesional. Y esta es su desventaja también, ya que no es seria, el acuerdo es verbal y
no se puede confiar en que la otra parte cumpla.
Al final, ambas formas ayudan a mediar los conflictos o incluso solucionarlos si se
puede…solo que una es más seria y necesita preparación, mientras la otra se usa
siempre y no es muy confiable por su informalidad.