MEDICINA
PREVENTIVA Y
DEL TRABAJO
Res. 0312 /
2019 HACER
fernandoj.valderrama@konradlorenz.edu.co
Fernando Valderrama M.
Medico EGSO.
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MAPA CONCEPTUAL ANATOMIA DEL CUERPO HUMANO, Esquemas y mapas conceptuales de Anatomía
La anatomía es una ciencia, rama de la biología, que estudia la estructura de los seres vivos,1 es decir, la forma, topografía, ubicación, disposición y relación entre sí de los órganos que lo componen. Se puede clasificar en anatomía descriptiva, funcional y quirúrgica. La anatomía se basa ante todo en el examen descriptivo de los organismos vivos, no obstante la comprensión de esta arquitectura implica estudiar también la función, por lo que se relaciona con la fisiología y forma parte de un grupo de ciencias básicas llamadas ciencias morfológicas (biología del desarrollo, histología y antropología física), que completan su área de conocimiento. La anatomía humana es una de las ciencias básicas o preclínicas de la medicina.2 Al científico que cultiva esta ciencia se le denomina anatomista, el Diccionario de la lengua española de la Real Academia Española también acepta el término anatómico.
Tipo: Esquemas y mapas conceptuales
2022/2023
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MEDICINA
PREVENTIVA Y
DEL TRABAJO
Res. 0312 /
2019 HACER
fernandoj.valderrama@konradlorenz.edu.co Fernando Valderrama M. Medico EGSO.
FUNDACION UNIVERSITARIA KONRAD LORENZ Especialización en Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
TITULO 4, RIESGOS LABORALES (pag 51) CAPITULO 1. DISPOSICIONES GENERALES EN RIESGOS LABORALES (Dec. 1530 / 96 ) CAPITULO 2. AFILIACION AL SGRL (Dec. 1772 / 94 ) Seccion 1. Reglas generales sobre afiliacion Seccion 2. Afiliacion, cobertura y pago de aportes de las personas vinculadas a traves de contratos de prestacion de servicios. (Dec. 723 / 13 ) Seccion 3. Afiliacion de estudiantes al SGRL (Dec. 55 / 2015 ) Seccion 4 Riesgos laborales en empresas de servicios temporales (Dec. 1530 / 96 )
DECRETO 1072 DE MAYO DE 2015
Decreto único reglamentario del sector Trabajo
LIBROS PARTES TITULOS CAPITULOS SECCIONES ARTICULOS PARAGRAFOS ➢ LIBRO 2: regimen reglamentario del sector trabajo ➢ PARTE 2: reglamentaciones ➢ TITULO 4: riesgos laborales
Capitulo 3. Cotizacion en el SRL. (Dec. 1772/94) Art. 2.2.4.3.5. Tabla de cotizaciones minimas y maximas Capitulo 4. Reembolsos (dec. 1771/94) Capitulo 5. Del consejo Nacional de Riesgos Laborales
DECRETO 1072 DE MAYO DE 2015
Decreto único reglamentario del sector Trabajo
➢ LIBRO 2: regimen reglamentario del sector trabajo ➢ PARTE 2: reglamentaciones ➢ TITULO 4: riesgos laborales LIBROS PARTES TITULOS CAPITULOS SECCIONES ARTICULOS PARAGRAFOS
- IMPLEMENTACION DEL SG SST Dec. 1072/
Prevenir lesiones Prevenir enfermedades Proteger la salud Promover la salud SST Disciplina
Qué es la SST
Mejorar condiciones y
medio ambiente
laboral:
Bienestar físico Bienestar mental Bienestar social
Organización Y planificación del SG-SST Implementación del SG-SST Verificación de la implementación del SG-SST Mejoramiento continuo del SG-SST PLANEAR ACTUAR VERIFICAR HACER Mejorar la salud Y seguridad de los trabajadores Implementar las medidas planificadas Revisar que se consiguen los resultados deseados Realizar las actividades de mejora para obtener mayores beneficios
Gestión de peligros y riesgos Gestión en la salud (20%, estándar N° 3) Gestión de amenazas y emergencias
H
Estándares Mínimos RES 0312/19: Salud corresponde al estándar 3 Art. 27 Condiciones de salud en el trabajo Registro y reporte de investigación de eventos de salud ATEL Mecanismos de vigilancia en la salud de los trabajadores https://safetya.co/normatividad/resolucion- 0312 - de-2019/
FISICOS QUIMICOS BIOLOGICOS ERGONOMICOS
HIGIENE
INDUSTRIAL
SEGURIDAD
INDUSTRIAL
ENF. PROFESIONAL ACC. DE TRABAJO MECANICOS ELECTRICOS FISICOQUIMICOS VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICA EN EN COORDINACION CON HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
MEDICINA
PREVENTIVA
EVALUA Y CONTROLA FACTORES DE RIESGO EN LAS PERSONAS FUNDACION UNIVERSITARIA KONRAD LORENZ Especialización en Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
PRIMERA ENCUESTA NACIONAL DE
CONDICIONES DE SALUD Y TRABAJO EN EL S.G.R.P. (Min.
Proteccion Social 2007)
TRABAJO Factor promotor de Salud y bienestar Agresor de su integridad Fisica y mental FUNDACION UNIVERSITARIA KONRAD LORENZ Especialización en Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
Prevenir
ATEL
Factores de riesgo “Nadie previene lo que no conoce” PREVENIR. (DEL LAT. PRAEVENĪRE ). Ver, conocer de antemano o con anticipación un daño o perjuicio Advertir, informar o avisar a alguien de algo. Preparar, aparejar y disponer con anticipación lo necesario para un fin. Disponer con anticipación, prepararse de antemano para algo FUNDACION UNIVERSITARIA KONRAD LORENZ Especialización en Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
PREVENCION Factores de Riesgos causantes De E.L.
HIGIENE
INDUSTRIAL
Desordenes Musculo- esqueleticos
ERGONOMIA
Vigilancia de la salud MEDICINA DEL TRABAJO Dx precoz Tratamiento Rehabilitacion E S P E C I A L I D A D E S M E D I C A S Factores de Riesgos causantes De A.T.
SEGURIDAD
INDUSTRIAL
Conjunto de conocimientos médicos aplicados a la actividad laboral para promover los medios para el diagnóstico, tratamiento, adaptación, rehabilitación y calificación de la patología producida o condicionada por el trabajo
MEDICINA PREVENTIVA
Y DEL TRABAJO
La higiene es el conjunto de conocimientos y técnicas que identifican, evalúan y controlan los factores que ejercen o pueden ejercer dentro del ambiente laboral efectos nocivos sobre la salud del trabajador expuesto
HIGIENE INDUSTRIAL
ENFERMEDAD LABORAL
RELACION ENTRE HI y MT
ENFOQUE MEDICINA MED. PREVENTIVA MED. LABORAL EPIDEMIOLOGIA FOCO Individuos Trabajadores Trabajador Poblaciones META Diagnóstico y tratamiento Prevención y control de enf. Asociadas al trabajo Dx, TTO, RHB, aminorar consecuencias. Determinar origen y califiicacion Prevención y control de enfermedades que hacen parte de la salud publica PREGUNTA Que está mal en el paciente? que control falta en la empresa Hay relación causa (F.R.) y el efecto Causas de morbilidad, mortalidad, discapacidad en la población TRATAMIENTO Individual Para el paciente individual en EPS Individual EPS, reasignación de funciones, reubicación Prevenir o reducir los factores de riesgo y enfermedades QUIEN SE INVOLUCRA? Médico, bacteriólogo, enfermeras etc. Quien haga parte del SGSST Medico Laboral, SGSST Epidemiólogos, estadísticos y otras disciplinas FUNDACION UNIVERSITARIA KONRAD LORENZ Especialización en Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo