Prepara tus exámenes y mejora tus resultados gracias a la gran cantidad de recursos disponibles en Docsity
Gana puntos ayudando a otros estudiantes o consíguelos activando un Plan Premium
Prepara tus exámenes
Prepara tus exámenes y mejora tus resultados gracias a la gran cantidad de recursos disponibles en Docsity
Prepara tus exámenes con los documentos que comparten otros estudiantes como tú en Docsity
Los mejores documentos en venta realizados por estudiantes que han terminado sus estudios
Estudia con lecciones y exámenes resueltos basados en los programas académicos de las mejores universidades
Responde a preguntas de exámenes reales y pon a prueba tu preparación
Consigue puntos base para descargar
Gana puntos ayudando a otros estudiantes o consíguelos activando un Plan Premium
Comunidad
Pide ayuda a la comunidad y resuelve tus dudas de estudio
Descubre las mejores universidades de tu país según los usuarios de Docsity
Ebooks gratuitos
Descarga nuestras guías gratuitas sobre técnicas de estudio, métodos para controlar la ansiedad y consejos para la tesis preparadas por los tutores de Docsity
Actividad 2, septimo cuatrimestre, carrera licenciatura en contabilidad
Tipo: Apuntes
1 / 4
Esta página no es visible en la vista previa
¡No te pierdas las partes importantes!
LICENCIATURA EN CONTADURÍA ASIGNATURA: ADMINISTRACIÓN DEL TIEMPO ACTIVIDAD: LIDERAR UN EQUIPO DE TRABAJO ALUMNA: YANETH CRISTÓBAL MARTÍNEZ 20220316 DOCENTE: M.A.D.N. VICTOR HUGO MENDOZA ALVARADO CUATRIMESTRE: 7° GRUPO “A Fecha de entrega: 13 de Noviembre de 2024
1. Aspectos positivos del estilo de liderazgo de Pepe y Ricardo Estilo de liderazgo de Ricardo: Estilo autocrático o Positivos: i. Seguro de sí mismo ii. Organizado iii. Responsable iv. No mezcla lo profesional con lo personal v. Tiene bien definidas sus funciones y la de sus subordinados. Estilo de liderazgo de Pepe: Estilo democrático o Positivos: i. Escucha las ideas de los demás ii. Extrovertido iii. Permite la participación iv. Capacidad de analizar situaciones desde distintos puntos de vista. 2. Aspectos negativos del estilo de liderazgo de Pepe y Ricardo Ricardo: o Negativos i. No permite otras ideas/opiniones con respecto a la suya ii. Incapaz de delegar funciones que no sean cosas pequeñas y rutinarias iii. Insensible en situaciones de incumplimiento o irresponsabilidad. Pepe: o Negativos
o Recomendaciones i. Definir su posición con líder de departamento tanto para él como para sus subordinados ii. Ser menos flexibles con los mismos asegurándose de que cada uno acate sus órdenes.
4. Si fueras un trabajador de esta empresa, ¿en qué equipo te sentirías más cómodo?,¿Por qué? Ten en cuenta que los aspectos que enumeres se relacionarán con lo que más valoras a la hora de trabajar en equipo Con Ricardo: o Razones i. Trabajaría de la mano del que es más autoritario, ya que propicia un ambiente laboral más efectivo. ii. Me sentiría más cómoda con alguien que tenga bien definida sus funciones y las de los demás y que sea capaz de solucionar y/o corregir problemas que surjan. Con Pepe: o Razones i. Transmite confianza, es positivo y puedo aportar ideas y se preocupa por sus subordinados ii. Considero que se crea un ambiente de trabajo más agradable y más motivador que en el equipo de Ricardo
