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Leer las definiciones mostradas en la columna “3. Definición” y asociar en la columna “2 letra” la letra que corresponde a dicha definición, la cual está indicada en la columna “1 Concepto”
Tipo: Transcripciones
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¡No te pierdas las partes importantes!
Apropiar en los participantes los conceptos asociados a la Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para el desarrollo del curso
2. RECURSOS: Videos Normas Tabla de definiciones Atención de dudas por parte del Tutor 3. METODOLOGÍA Leer las definiciones mostradas en la columna “3. Definición” y asociar en la columna “ letra” la letra que corresponde a dicha definición, la cual está indicada en la columna “ Concepto” 4. TIEMPO REQUERIDO Para el desarrollo del taller se estiman 45 minutos
5. TALLER 1.CONCEPTO 2.LETRA 3.DEFINICIÓN A. Contratista Persona que realiza trabajo o actividades relacionadas con el trabajo que están bajo el control de la organización. B. Lugar de trabajo Efecto adverso en la condición física, mental o cognitiva de una persona. C. Participación Desempeño relacionado con la eficacia de la prevención de lesiones y deterioro de la salud para los trabajadores y de la provisión de lugares de trabajo seguro y saludable. D. Política de la SST El conjunto de variables objetivas y de autor reporte de condiciones fisiológicas, psicológicas y socioculturales que determinan el perfil sociodemográfico y de morbilidad de la población trabajadora. E. Peligro Sistema de gestión o parte de un sistema de gestión utilizado para alcanzar la política de la SST. F. Incidente Condición física o adversa identificable, que surge, en peor o ambas, a causa de una actividad laboral, una situación relacionada con trabajo o ambas. G. Trabajador Busca de opiniones antes de tomar una decisión. H. Lesión Lugar bajo el control de la organización donde una persona necesita estar o ir por razones de trabajo. I. Objetivo de la SST Fuente con un potencial para causar lesiones y deterioro de la salud. J. Enfermedad Es el estado de completo bienestar físico, mental y social, y no solamente la ausencia de afecciones y/o enfermedades. K. Rendición de cuentas Organización externa que proporciona servicios a la organización de acuerdo con las especificaciones, términos y condiciones acordados. L. Salud Respuesta ante situaciones de emergencias reales con el propósito de prevenir o mitigar consecuencias de SST adversas asociadas. M. Riesgo Suceso que surge del trabajo o en el transcurso del trabajo que podría tener o tiene como resultado lesiones y deterioro de la salud. N. Desempeño de la SST Proceso para determinar el nivel de riesgo asociado al nivel de probabilidad de que dicho riesgo se concrete y al nivel de severidad de las consecuencias