El origen moderno del Big Data.
EL ORIGEN MODERNO DE BIG DATA El término “Big data” suele aplicarse a
conjuntos de datos que superan la capacidad del software habitual para ser
capturados, gestionados y procesados en un tiempo razonable y por los medios
habituales de procesamiento de la información.
Este término suele referirse a los siguientes tipos de datos:
Datos de la empresa tradicional: incluye información de los clientes en sistemas de
CRM, datos transaccionales ERP, las transacciones de tienda web, los datos
contables, etcétera.
Machine-generated /sensor data: incluye registros de detalles de llamadas (“Cali
Detail Records, CDR”), los weblogs, los medidores inteligentes, los sensores de
fabricación, registros de equipos, datos de sistemas comerciales, etc.
Datos de medios sociales: Incluye datos sobre blogs, Twiter, plataformas de Social
Media como Facebook, etc.
Grandes bases de datos: con información multidimensional, relacional y no
relacional.
Grandes conjuntos de datos no estructurados con mezcla de fuentes de origen y
tipos de datos: numéricos, textuales, gráficos, etc.
Tipos de fuentes del Big Data
Las fuentes de datos origen de los Big Data pueden ser clasificadas en diferentes
categorías, cada una de las cuales contiene a su vez un buen número de fuentes
diversas que recolectan, almacenan, procesan y analizan. Recurriremos a una
clasificación muy referenciada en la documentación (Soares, 2012),
• Web y social media
Incluye contenido Web e información que es obtenida de los medios sociales
como Facebook, Twitter, LinkedIn, Foursquare, Tuenti; blogs como
Technorati, de periódicos y televisiones; wikis como MediaWiki, Wikipedia;
marcadores sociales como Del.icio.us, Stumbleupon; agregadores de
contenidos como Digg, Meneame.
Los datos de la Web y de los medios sociales se analizan con herramientas
de analítica Web y analítica social mediante el uso de métricas y de
indicadores KPI. (KPI son las siglas de Key Performance Indicators, que
puede traducirse al castellano como “Indicadores Clave de Desempeño”.
Estos indicadores se componen de variables, factores o unidades de medida
que sirven para generar estrategias dentro de los departamentos de una
empresa.)
