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Tabla de Contenido
- Sublínea de investigación........................................................................................................ Pág.
- Tema de investigación.............................................................................................................
- Planteamiento del problema.....................................................................................................
- 3.1 Árbol de problema...............................................................................................................
- 3.2 Descripción del problema....................................................................................................
- 3.3 Pregunta problema................................................................................................................
- Objetivos......................................................................................................................................
- 4.1 Objetivo general....................................................................................................................
- 4.2 Objetivos específicos.............................................................................................................
- Justificación.................................................................................................................................
- 6.Marco de referencia ………………………………………………………………………... - 6.1 marco legal ………………………………………………………………………….. - 6.1 marco legal ……………………………………………………………………….
- Marco investigativo ……………………………………………………………………… - Marco investigativo ……………………………………………………………………..
- 8.Referencias.............................................................................................................................
Índice de Tablas pag Tabla 1. Marco legal ………………………………………………………………… 9 Tabla 2. Marco legal ………………………………………………………………….. 10
1. Sub línea de investigación Nos basamos en la línea de gestión de calidad de la universidad Minuto de Dios **2. Tema de investigación ALTERACIONES MUSCULOESQUELITAS POR POSTURA PROLONGADA EN LOS TRABAJADORES DEL SECTOR DE LA SOLDADURA.
- Planteamiento del problema** Según lo estipulado con el Ministerio de la Protección Social, en su documento: Guía de Atención Integral Basada en la Evidencia para Hombro Doloroso (GATI- HD) relacionado con Factores de Riesgo en el Trabajo , dice que “cuando se agrupan los diagnósticos por sistemas se hace evidente que los desórdenes músculo esqueléticos (DME) son la primera causa de morbilidad profesional en el régimen contributivo del SGSSS, además con una tendencia continua a incrementarse, pasando de representar el 65% durante el año 2001 a representar el 82% de todos los diagnósticos realizados durante el año 2004. Estos DME están afectando dos segmentos corporales miembro superior y columna vertebral” [ CITATION MIN07 \l 2058 ] Los soldadores tienen una alta incidencia de quejas musculoesqueléticas, incluyendo lesiones de la espalda, dolor de hombros, tendinitis, reducción de fuerza muscular, síndrome de túnel carpiano, síndrome de Raynaud (también conocido como síndrome de dedo blanco) y enfermedades de las coyunturas en las rodillas. Las posturas al trabajar (especialmente el soldar arriba de la cabeza, las vibraciones, y levantar cosas pesadas) pueden todas contribuir a estas afecciones. [ CITATION Div \l 2058 ] Todo lo anterior se constituye en un factor de riesgo ergonómico que desencadena la aparición de dolor especialmente en las regiones cervical y lumbar; zonas que están involucradas en la generación de fuerza y movimiento. Adicionalmente hay que agregar que existen otros factores asociados como la frecuencia de la actividad, tiempo, peso vibraciones y la dificultad postural requerida para realizar trabajo.
Problem a Árbol de Problema Causas un deterioro significativo de la salud mental y de las capacidades funcionales consecuencias negativas en su economía, vida social y familiar, mellando su autoestima e incrementando su estrés disminución de la productividad debido a los costes asociados a las jornadas perdidas, aumento de la siniestralidad costes por procedimientos judiciales con sentencia condenatoria enfermedades crónicas que en algunos casos llegan a ser incapacitantes para el desarrollo del trabajo Baja labor ales y adseptismo por las constantes recaidas Incremento de posibles de accidentes laborales Efecto s ALTERACIONES MUSCULOESQUELITAS POR POSTURA PROLONGADA EN LOS TRABAJADORES DEL SECTOR DE LA SOLDADURA. las jornadas muy largas o el trabajo por turnos los movimientos repetitivos o enérgicos; las posturas forzadas y estáticas la falta de descansos o de oportunidades para cambiar de postura en el trabajo las vibraciones, una mala iluminación o los entornos de trabajo a temperaturas bajas los antecedentes médicos; la capacidad física; el estilo de vida y los hábitos Otros factores reconocidos que pueden estar implicados en la aparición de estos trastornos son: la edad, la talla, el índice de masa corporal, el tipo de actividad física, enfermedades de base, el uso de botas industriales, tabaquismo, turnos largos, así como factores psicosociales: demandas del empleador, bajo control, falta de autonomía, falta de apoyo social, repetitividad, monotonía, insatisfacción laboral, trabajar bajo presión por producción [ CITATION ORG10 \l 2058 ] Las alteraciones osteomusculares representan un problema importante en los países en desarrollo por sus altos costos económicos y son reconocidos como una causa importante de ausentismo laboral e incapacidad. 3.1 Árbol de problema Ejemplo: Figura XXX 3.2 Descripción del problema Describa detalladamente el problema que dio pie a la investigación Figura 1 .árbol de problema 3.3 Pregunta problema ¿Qué medidas preventivas se deben implementar para minimizar las afecciones musculoesqueléticas en la población de soldadores?
4. Justificación
Las afecciones osteomusculares de origen laboral ocasionan problemas tanto en la
empresa en donde desempeñan su labor como para el soldador, si en las áreas
determinadas se desarrollan actividades que implican gran esfuerzo físico. posturas
incomodas, es necesario conocer datos de prevalencia de afecciones osteomusculares y
como varían dependiendo en el área que están ejerciendo su labor.
Los problemas osteomusculares en los soldadores están presentes en el campo laboral tanto
en países desarrollados como en vías de desarrollo ocasionando gastos en tratamientos para
empleados que presentan estos problemas, siendo así la prevención mediante la
intervención de la empresa para mejorar condiciones de trabajo los soldadores.
Para realizar acciones preventivas es necesario contar con datos exactos que indiquen la
necesidad de una intervención para solucionar problemas presentes en el personal, e
identificando acciones de alto riesgo ergonómico en que están expuesto , los lugares
donde desarrolla su labor , se pueden modificar las acciones para garantizar trabajo
seguro de manera que al realizarlas sus funciones minimicen los riesgo o se reduzca el
riesgo ergonómico para el personal que labora como soldadores de la empresa map
industriales por las características de las actividades ahí desarrolladas.
MARCOS DE REFERENCIA
MARCO LEGAL
Tabla 1. Marco legal NORMA INSTITUCIÓN NORMALIZADO RA DESCRIPCIÓN AÑO APORTE AL PROYECTO La ley 2663 del 5 de agosto Art 56, 57 y 348. Congreso de la república de Colombia Ley Hacer exámenes médicos a su personal y adoptar medidas de higiene y seguridad. 1950 Esta norma aporta orientación Obligaciones de las partes en general obligaciones específicas del empleador suministrar y acondicionar sitios de trabajo que garanticen seguridad y salud de los trabajadores Decreto 776 del 30 de abril Ministerio trabajo y seguridad social. Tablas de evaluación de incapacidades resultantes de accidentes de trabajo. 1987 Por el cual se modifica la tabla de evaluación de incapacidades resultantes de accidentes de trabajo, contenida en el artículo 209 del Código Sustantivo del Trabajo. Ley 100 del 23 de diciembre Ministerio de Salud Sistema General de Riesgos 1993 esta ley aporta el
MARCO INVESTIGATIVO
El presente estudio tiene como intención diseñar un programa preventivo sobre alteraciones musculoesqueléticas a la que se ven expuesto los soldadores de una empresa de barranquilla. esto nos permitirá crear un plan para mejorar las condiciones de trabajo y la identificación de síntomas osteomusculares que están presentes en la población estudio. Los soldadores están expuesto a riesgos en su labor que pueden ocasionar daños para la salud que pueden acarrear los trabajos de soldadura son serios y resultan prácticamente irreversibles una vez que se han detectado. El 80% de los trabajadores de la organización restan importancia de contar con un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo dentro de la organización, ya que desconocen el riesgo de realizar una labor en un medio o condiciones no adecuadas, esto puede desencadenar enfermedades y accidentes laborales. (TORRES & ROJAS, 2018). Además, los soldadores e incluso sus ayudantes - no pocas veces se ven forzados a colocarse en posturas o posiciones incómodas y capaces de provocar signos de estrés en los órganos de apoyo o movimiento, de manera especial en la espalda, el cuello y los hombros, también se forzado a desarrollar sus actividades en lugares pequeños con poca ventilación lo que provoca posturas incomodas y esto puede ocasionar a largo o corto plazo alteraciones musculoesqueléticas. “Los principales factores de riesgo están relacionados con la sobrecarga musculo esquelética en columna y extremidades superiores, provocada por la combinación de posturas de pie, manipulación manual de cargas o trabajo de precisión con las manos” (Hoffmann, 2011). Para entender mejor el problema el cual estamos investigando, tenemos que tener claro varios conceptos medidas preventivas El lugar de trabajo está lleno de peligros potenciales que pueden dañar a los empleados y dejar a las organizaciones legalmente responsables de los daños. Para evitar lesiones al personal y mantener las operaciones funcionando sin problemas, las organizaciones utilizan programas de medidas de prevención de riesgos laborales. las medidas para garantizar diversos tipos de seguridad están inextricablemente vinculadas y tienen como objetivo resolver el problema principal: garantizar condiciones de trabajo seguras y saludables. Las medidas para prevenir riesgos en el trabajo se centran en las acciones gerenciales en pro de un ambiente laboral organizado, seguro y saludable. Alteraciones osteomusculares que están relacionados con el trabajo afectan principalmente a la espalda, el cuello, los hombros y las extremidades —tanto superiores como inferiores— y se incluye en ellos cualquier daño o trastorno de las articulaciones u otros tejidos. Los problemas de salud varían desde molestias y dolores leves hasta enfermedades más graves que requieren baja por enfermedad o tratamiento médico. En los casos crónicos estos trastornos pueden provocar una discapacidad e impedir que la persona afectada siga trabajando.
Un estudio realizado por el Ministerio de la Protección Social, Enfermedad Profesional en Colombia 2001-2002, determina que se presentan 290 casos de enfermedad profesional para 4.239.940 afiliados al Sistema General de Riesgos Profesionales (SGRP), lo que permite establecer que la incidencia de enfermedad profesional fue de 22 para cada cien mil trabajadores durante el año 2002 (Ministerio de la Protección Social, 2004). Se hace un acercamiento a los costos asociados a los DME en las empresas colombianas, de donde se obtiene que el total de los costos de las enfermedades fueron de US $ 171.1 millones, lo que representa un 55% de los ingresos del sistema general de riesgos profesionales y aproximadamente el 0.2% del Producto Interno Bruto de Colombia (Piedrahita, 2006). Los estudios realizados, permiten identificar la gran problemática frente a los DME, pues éstos son la categoría más grande de enfermedades relacionadas al trabajo, representando una tercera parte o más de todas las enfermedades ocupacionales registradas en los Estados Unidos, los países nórdicos y Japón (Poblete, 2010). En Colombia, no se tiene claridad sobre la distribución de los DME en la industria, razón por la cual nace este proyecto de investigación, que pretende hacer un acercamiento a la realidad de este tipo de desórdenes en soldadores de la industria metalmecánica colombiana, ya que este sector contribuye para 2009 con el 14,9% (96.120) del total de personal ocupado en la industria colombiana (641.444) y genera un aporte al producto Interno Bruto del 12% en el año 2013 (Sistema Nacional de Aprendizaje SENA, 2012). Se considera que los soldadores al realizar sus actividades de forma repetitiva y con posturas forzadas pueden desarrollar DME, lo que se puede evidenciar por medio de estudios realizados en Estados Unidos y países de Oriente Medio.
